应用英语学院召开2027届毕业生实习就业工作会议

为扎实推进2027届毕业生实习就业工作，压实就业育人责任，切实提升毕业生就业质量，精准助力学生高质量就业，2026年6月8日下午4:10，应用英语学院于AE402教室召开2027届毕业生实习就业专项工作会议。应用英语学院党总支书记黄子艿、副院长吴莉、就业指导员及全体就业指导教师参会。

会议伊始，吴莉副院长对本届毕业生实习就业整体工作进行全面部署。她强调，实习就业是高校人才培养、教学育人的关键环节，关乎学生成长发展与学院育人成效。全体指导教师需细化岗位职责、落实工作到人，全方位做好毕业生就业服务工作。她要求，指导教师需常态化与实习学生保持密切沟通，实时掌握学生实习动态、就业进展及职业意向。同时，针对性开展就业指导工作，悉心指导学生简历打磨、面试技巧、职场礼仪等实用技能，结合学生专业特长与个人情况精准推送就业岗位，落实全程跟踪帮扶服务。此外，要重点关注就业困难毕业生群体，精准落实帮扶政策，助力学生实现高质量实习与就业。

随后，黄健老师结合学院就业工作实际，对毕业生实习材料、就业统计、去向核查、就业推进等重点工作任务细则进行详细讲解，明确各项工作时间节点与工作标准。许可心老师聚焦实习材料收集规范，并示范了各类线上办公协同工具的使用方法，指导教师借助数字化工具提升工作效率。

此次会议进一步明晰了全体指导教师的工作目标与岗位职责，细化了实习就业各项工作任务与流程，为学院有序、高效推进2027届毕业生实习就业工作筑牢基础，为后续精准化、精细化就业服务工作开展指明了方向。