西语系2018年冬季小学期系列报道--“企业文化进校园”

根据学院2019届毕业生供需见面会暨企业文化进校园活动周相关会议精神和文件要求，我系积极成立专项工作小组，召开工作部署会议，提前制定好工作计划，明确每项工作的负责人和工作要求。本次活动的总负责人是我系实训就业指导员潘虹禅老师。在系部领导的大力支持和老师们的积极配合下，各项活动有条不紊地按计划开展并最后大获成功。下面我们将从五大方面对本次活动周的就业工作进行总结汇报：

一、跨境电商工作经验分享会

为了让我系毕业生提前了解跨境电商行业及相关工作岗位和工作内容，帮助大家从容应对即将到来的校园招聘会，我系于11月14日下午3点在多媒体教室9举办第二届跨境电商工作经验分享会。分享人是我系法语教师黄牡丹和意大利语教师林丽萍，两位老师在跨境电商领域均有着丰富的从业经验。本次分享会由潘虹禅老师主持。

黄老师给同学们介绍了什么是跨境电商、主要的跨境电商平台、知名电商公司，并分享自己如何从一名普通的客服一步步提升为小语种市场组长的成长历程，还教同学们如何“笨鸟先飞”，告诉同学们在跨境电商工作中应掌握的一些必备技能和小窍门。

林老师自2008年起就开始接触跨境电商行业，曾担任ebay、Amazon等平台的运营主管，并曾带领团队自主创业，熟悉跨境电商平台规则及政策，对跨境电商产品的开发及销售有着丰富的经验。在这次分享会上，林老师不仅详细介绍了传统外贸与跨境电商的区别、跨境电商出口流程，而且还现场教同学们如何操作Amazon平台，另外还指导学生如何回答跨境电商企业的面试问题。分享会结束后，同学们还觉得意犹未尽，不少同学主动向两位老师提问相关问题。

二、互惠生项目宣讲

为了让同学们了解互惠生项目的具体内容，我系分别于11月12日晚和13日下午在多媒体教室7给应用德语和应用法语专业的学生召开了德国和法国/比利时互惠生项目宣讲会，宣讲单位为天津易惠浩然教育咨询有限公司。宣讲会的主持人分别是我系德语老师肖明杰和法语老师林师茂。

宣讲会上，易惠浩然项目负责人武老师给同学们详细介绍了互惠生项目，给同学们展示参加互惠项目的学生他们在国外互惠时的照片，并列出他们互惠结束后所参加的工作。通过本次宣讲，同学们了解了学习小语种专业的更多优势和毕业出路，对自己的职业规划和职业定位有了更清晰的方向，同时也增加了他们对专业学习的信心。

三、企业宣讲

1.       博鳌华美达酒店宣讲会

11月14日上午9点，在1404教室，博鳌华美达酒店给我系应用俄语专业2019届毕业生做了专场宣讲会。宣讲嘉宾是博鳌华美达酒店的人事经理黄经理。本次宣讲会由潘虹禅老师主持。

通过本次宣讲会，同学们不仅对酒店行业的职业发展有了更多的认知，而且了解了国家对我省旅游业的政策支持以及俄语专业人才对海南全岛建设自由贸易试验区和中国特色自由贸易港的重要性，增加了同学们的专业学习信心。

2.       海南富湾梅诺卡度假酒店宣讲会

11月14日上午10点，在1404教室，海南富湾梅诺卡度假酒店给我系应用俄语专业2019届毕业生做了专场宣讲会。宣讲嘉宾是海南富湾梅诺卡度假酒店的人事总监邢总监和前厅部经理杨经理。本次宣讲会由潘虹禅老师主持。

首先由邢总监介绍酒店情况，然后由前厅部杨经理给同学们详细介绍需要俄语专业学生的工作岗位；最后是问答环节，两位宣讲嘉宾耐心解答同学们提出的问题。

3.   深圳市腾辉电子商务有限公司宣讲会

11月15日上午8点，我系在学院多功能报告厅给2019届全体毕业生召开深圳市腾辉电子商务有限公司宣讲会暨跨境电商知识讲座。宣讲嘉宾是深圳市腾辉电子商务有限公司招聘主管毛主管。本次宣讲会由潘虹禅老师主持。

通过本次宣讲会，同学们了解了跨境电商公司的组织架构及其相关工作岗位、岗位职责、任职要求和福利待遇等情况。宣讲完后，不少同学也主动向毛主管问询自己感兴趣的问题。

5.   深圳市易佰网络科技有限公司宣讲会

11月15日上午9点，我系在学院多功能报告厅给2019届全体毕业生召开深圳市易佰网络科技有限公司宣讲会暨跨境电商知识讲座。宣讲嘉宾是深圳市易佰网络科技有限公司首席人力官唐林总监。本次宣讲会由潘虹禅老师主持。

在本次宣讲会上，唐总监不仅给同学们介绍了公司发展、招聘岗位、福利待遇和员工晋升机制等情况，还给同学们普及了跨境电商行业知识，让大家了解到跨境电商行业的发展前景和用人需求情况，增加同学们的专业自信。

在提问环节，同学们争相提问，唐总监每次都耐心详细地给大家解答。唐总监为人幽默风趣，他的回答让会场笑声不断。

四、2019届毕业生供需见面会

根据供需见面会结束后的调查问卷反馈结果，以上9家企业在本次供需见面会上拟录用我系（应用俄、德、法、西、葡语专业）毕业生共51人，我系2019届在校毕业生共115人（除去在广外读专升本、国外留学等情况的学生），即9家企业为我系44%的毕业生提供了实习工作机会。（注：在供需见面会上被其他系部邀请的单位录用的学生不包括在内。）

以下是供需见面会活动现场照片：

我系邀请的跨境电商和外贸类的企业非常受同学们欢迎，展位前早早就排满了等待面试的毕业生。

我系邀请的部分企业展位

我系实训就业指导员潘虹禅老师现场指导我系毕业生投递简历和面试

潘老师和我系2018届优秀毕业生叶同学合影，叶同学也是深圳市欧酷电子商务有限公司的面试官之一，工作不到一年已成长为公司的骨干员工。

招聘会结束后广州易玛物流有限公司总经理王总向潘老师表示他对我院本次招聘服务工作和毕业生质量的满意，希望能与我院有进一步的合作，于是潘老师代表系部邀请王总到系部办公室对将来的合作事宜进行面谈，最后初步达成校企合作意向。

五、2019届毕业生供需见面会反馈工作

为了了解企业对我系招聘服务工作的评价和我系毕业生录用情况，以便今后为企业提供更优质的服务和给毕业生提供更精准的就业辅导，招聘会一结束，我系就马上启动2019届毕业生供需见面会效果反馈工作，由我系实训就业指导员潘老师制作反馈问卷并发给我系邀请的每家企业。以下是我们对本次问卷反馈的分析结果：

1、大多数企业对本次供需见面会和毕业生质量是表示满意或非常满意的，具体统计数据如下图所示：

企业对本次供需见面会满意度调查结果图示

企业对我院毕业生质量满意度调查结果图示 

2、企业来我校招聘毕业生的主要因素有四个方面：专业技能对口88.89%、学校声誉优良77.78%、应届毕业生工作踏实55.56%和校企合作关系44.44%。如下图所示：

3、在计划招聘人数与去年同期相比是否增加方面，有接近一半的企业表示相对增加，增加的主要原因是公司规模扩大，需要扩充人员。

4、相对于学历和相关资格证书的要求，企业在筛选人才时更看中毕业生的专业对口以及学习能力、沟通能力和主动进取能力等综合方面的能力。如下图所示：

5、总体来说，企业对毕业生的听、说、读、写、译五个方面的语言能力要求的排序是：写>译>说>听>读。如下图所示：

6、另外企业希望我校小语种专业的毕业生除了掌握本专业知识和技能外，还需要加强英语、计算机和跨境电商和外贸方面的知识和技能。如下图所示：

7、企业给我院西语系（应用俄、德、法、西、葡语专业）的毕业生在实习期提供的月均工资主要集中在3000-4000元区间，其次是4000元以上；但转为正式员工后的月均工资，有44%的企业表示能达到5000元以上，33%的企业表示能达到4000-5000元区间。如下图所示：

企业给我系毕业生实习期的月均工资

企业给我系毕业生转正后的月均工资

8、企业在校园招聘中存在的主要困难是毕业生求职主动性不高。如下图所示：

9、企业更希望今后与我校进行合作的形式主要是举办宣讲会、中小型专场招聘会、设立学院校外实习实训就业基地和举办指导性讲座。如下图所示：

当然企业也对我校的就业服务工作提出了一些改进意见，比如说希望校企有互动群，有宣讲会机会，及时通知企业；有部分学生还是缺乏职业生涯规划，建议学院多给学生这方面的指导，也可请合作企业进行指导；希望小语种专业多一些实际运用方面的练习，尤其是针对翻译能力的锻炼；小语种和英语分开宣讲对企业来说不方便，希望学校能协调好，将企业所需语种的学生集合在一起做宣讲。我们非常感谢企业给我们提出的宝贵意见，这无论是对我们今后就业服务工作还是教学工作都起到很好的鞭策和促进作用，我们会认真研究本次调查结果并采取相应的改进措施，争取下次做得更好。